Apollo Slogan
This is an example of a HTML caption with a link.

REGRES 2016

Novica objavljena: 15.06.2016

Bliža se datum do katerega bodo morali delodajalci svojim zaposlenim izplačati regres za letni dopust.
Le tega je potrebno izplačati do 1. julija. Do 1. novembra lahko regres izplačajo le tisti delodajalci, ki so se znašli v likvidnostnih težavah.
Najnižji bruto znesek regresa v letu 2016 znaša 790,73 EUR, najvišji za izplačilo do konca meseca junija pa 1.115,29 EUR.

Do regresa so upravičeni vsi delavci, ki imajo pravico do dopusta. Celotni regres pa pripada delavcu le v primeru da je le-ta tudi zaposlen celotno koledarsko leto.
Ali je to zaposlitev pri enem delodajalcu ali brez prekinitve pri več delodajalcih, ni pomembno. Če gre za zaposlitev pri več delodajalcih, se breme dopusta in regresa
porazdeli med vse delodajalce. Delavec je tako upravičen do 1/12 regresa za vsak mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu.

Primer: če je delavec v letu 2016 zaposlen 9 mesecev in 8 dni, mu pripada 9/12 (oziroma ¾) regresa.

Če delavec pogodbo o zaposlitvi z delodajalcem med letom prekine in je predhodno že prejel celotni regres, mora preveč izplačan regres vrniti.

Če delodajalec regresa ne izplača ga delavec lahko toži. Pravica zastara v petih letih zato je potrebno tožbo v primeru neizplačila vložiti v tem roku.

Oglejte si še

Posebna ponudba

Za novo nastala podjetja

Vsak začetek je težak, zato skušamo podjetjem oziroma samostojnim podjetnikom začetnikom olajšati prve korake na poslovni poti.
Več o ponudbi za novo nastala podjetja »

Posebna ponudba

Za nove stranke

V kolikor ste se odločili menjati računovodski servis, za vas izvedemo enostaven in racionalen prehod.
Več o ponudbi za nove stranke »

Zakaj izbrati nas?

  • Bogate, 20 letne izkušnje na področju računovodstva.
  • Popolnoma se prilagajamo potrebam strank.
  • Preko razvejane mreže partnerjev nudimo najrazličnejše storitve.